ウェルリンク株式会社

引用元：https://welllink.co.jp/

職場では円滑な人間関係が形成されるのが望ましいですが、ハラスメントが起こってしまうこともあります。ウェルリンク株式会社は人々の健康づくり、人が活き活き働ける組織などを目指しサポートしている会社です。ハラスメントについて何か悩みがあればサポートを受けてみてはいかがでしょうか。

メンタルヘルスのプロが講師

職場にはさまざまな人間がいるためハラスメントに関する感じ方、考え方も異なります。ウェルリンクにはメンタルヘルスのプロが多数在籍しているため、プロの目線でハラスメントに対する問題についてサポートしてくれるでしょう。

専門家がサポートしてくれるので安心

ハラスメントと一口にいっても多種多様なものがあります。違法な行為、不当な行為といった明確なハラスメント以外にも主観的なハラスメントも発生するため、社内で対策するのが難しい場合もあるでしょう。ウェルリンクの講師は客観的事実、主観的事実の両面から物事を見すえ、問題解決へと導いてくれるでしょう。

国家資格を保持した講師がサポートしてくれる

ウェルリンクでは公認心理師、キャリアコンサルタントなどの資格を保持した講師がハラスメントについて教えてくれます。

ハラスメントに関する感じ方は人それぞれ異なるため、社員全体への研修、管理職、経営層向けの研修などさまざまな層への研修を行うことで効果を高められます。どんな研修を行うのがおすすめか相談してみるのもおすすめです。

研修・相談・通報窓口…あらゆるニーズに対応！

ウェルリンクは心の健康をサポートする会社として、ハラスメントの研修以外にもさまざまなサービスを行っています。どんなサービスを行っているのかご紹介しましょう。

さまざまな心の健康に関するサービスを提供

ウェルリンクではハラスメントに対する通報窓口、パワハラ行為者に対するプログラム、個別面談、メールや電話での健康相談室などさまざまなサービスを提供しています。職場の状況に応じて必要なサービスを活用することで、職場環境を改善していきましょう。

組み合わせることで効果アップを狙える

ハラスメントに対する通報窓口があると安心感はありますが、通報まではいかないけれどハラスメントや心の悩みについて相談したいという内容は通報窓口には相談しにくいでしょう。

そのため通報窓口とメールや電話での健康相談室なども併設しておくことで重い相談、軽い相談どちらにも対応できるようになります。ウェルリンクでメンタルヘルスのプロにどんなサービスを併用するのが効果的か、相談するのがおすすめです。

被害者や行為者への対応も行っている

ウェルリンクではハラスメントを防止する策を提案するだけでなく、すでに起こってしまったハラスメントに対しても対応を行っています。専任のカウンセラーを選出し、被害者へのカウンセリングを行います。

会社と打ち合わせを行い、被害者の了承を得られる範囲で会社にカウンセリングの報告を行い、再発防止のアドバイスなども行ってくれるので安心。数か月後に事後面談やフォローのメールを行い、最後まで被害者のケアを行います。

一方ハラスメントを行った行為者に対しても適切な措置を行う必要があります。ハラスメントを起こすのは能力が高い方、管理者等の場合が多いです。そのためハラスメント行為者の能力の高さは仕事で活かせるよう導く必要があるでしょう。

ウェルリンクでは行為者の行動や考え方などを分析し、建設的なマネジメントができるようマンツーマンのプログラムを組んでいます。

コンサルティングサービスで自社に合ったプランを提案

ハラスメントに関して社内で改善したいけれど、何をすればよいのかわからない、何を依頼するべきかわからないという場合もあるでしょう。そういった際にはコンサルティングサービスの利用がおすすめです。

状況に合わせたプランを提案してくれる

近年はハラスメント改善や防止について取り組んでいる会社が増えています。そのため相談窓口を設置してみたり、アンケートを取ってみたりなど社内で対策を行うなどしている会社もあるでしょう。しかしうまく活用されておらず、その後何をしたらよいのかわからない、効果が出ていないという場合もあります。

また社内で発言や行動がすぐハラスメントといわれてしまい、注意できない、コミュニケーションが取れないという問題を抱えていることもあります。ウェルリンクでは担当がしっかりヒアリングを行い、最適なプランを提案してくれるでしょう。

パワハラチェックをしてみよう

ウェルリンクのウェブサイトにはパワハラチェックシートがあります。ダウンロードして今の状況を把握するためにチェックしてみてはいかがでしょうか。できている項目、できていない項目を整理し、できてない項目について中心にウェルリンクについて相談してみるのがおすすめです。

まとめ

会社には管理職や新人までさまざまな立場や年齢、性別の人間がいます。一見仕事がスムーズに進められているように見えてもハラスメントが発生していたり社員が心の健康を失っていたりするかもしれません。ウェルリンクはメンタルヘルスに関するコンサルティング、研修、相談窓口の設置などを行っている会社です。職場環境の改善のための提案、起こってしまったハラスメントに対する対応などを行っているため、困っていることがあれば相談してみるのがおすすめです。